Encontros devem acontecer até o final de janeiro de 2025; ação é voltada lideranças do complexo hospitalar A Santa Casa de Maceió, mediante projeto da Gerência de Gestão de Pessoas (Gespe), realizou o curso de Capacitação em Gestão Institucional – Liderança de excelência. A programação deve seguir até o final de janeiro de 2025 com lideranças.
No primeiro encontro, Sílvio Melo, gerente corporativo de Gestão de Pessoas, apresentou o Módulo I do curso e falou sobre Gestão de pessoas e desenvolvimento do capital humano. Segundo ele, o programa busca alinhar as lideranças às necessidades da instituição, considerando a diversidade de experiências e gerações presentes no quadro de gestores.
Lideranças da Santa Casa de Maceió participam de curso de aprimoramento
Santa Casa de Misericórdia de Maceió
“Atentos às recomendações das últimas auditorias de manutenção de qualidade e da Pesquisa do Clima Organizacional, percebemos a necessidade de alinhar nossas lideranças. Temos profissionais com competência técnica reconhecida, mas é fundamental estabelecer um padrão de excelência no cuidar, no engajar equipes e no comportamento diante das diversas gerações no ambiente corporativo”, destacou Silvio.
Desde 2009, a instituição tinha como prática recorrente o Programa de Desenvolvimento de Liderança (PDL), que sofreu interrupções durante a pandemia. “A pandemia trouxe mudanças e nos impediu de realizar o programa por cerca de quatro anos. Este é um momento de recomeço com a Divisão de Ensino e Pesquisa assumindo a continuidade anual do programa para que todos estejam alinhados com os valores e objetivos da Santa Casa”, completou.
Lideranças da Santa Casa de Maceió participam de curso de aprimoramento
Santa Casa de Misericórdia de Maceió
A retomada do curso também foi destacada pela médica Alayde Rivera, gerente da Divisão de Ensino e Pesquisa, como essencial para o fortalecimento da formação dos líderes.
“A Santa Casa tem investido na formação dos seus líderes por meio de cursos de capacitação e pós-graduação, como gestão da qualidade em saúde e gestão operacional. Este curso de gestão institucional é, ao mesmo tempo, uma oportunidade para reafirmarmos o que a alta gestão espera das lideranças e para fortalecer as relações humanas. Antes de sermos líderes, somos pessoas, e precisamos desses encontros para reafirmar a nossa humanidade”, enfatizou Alayde.
Lideranças da Santa Casa de Maceió participam de curso de aprimoramento
Santa Casa de Misericórdia de Maceió
Nos próximos meses, a capacitação seguirá com uma programação diversificada, abordando temas como: Gestão de Prevenção Jurídica e compliance; Gestão de Estratégia e Qualidade com Excelência; Gestão de Tecnologia e Inovação; Gestão de Negócios Sustentáveis em Longo Prazo; Gestão de Humanização e bem-estar; e Gestão do Ensino em um Hospital de Ensino.
O encerramento do curso está previsto para janeiro de 2025, marcando um passo importante no aprimoramento contínuo das lideranças da Santa Casa de Maceió.
Artur Gomes Neto
Diretor Técnico Médico
CRM-AL 2503/RQE 1874
MINUTO SANTA CASA
